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Auxiliaire de puériculture (AP) par la voie de l’apprentissage

Titre et diplôme :

Diplôme d'Etat d'auxiliaire de puériculture


Les conditions et prérequis pour devenir apprenti

Pour être apprenti, il faut

  • Avoir 17 ans révolus à la date d’entrée en formation et moins de 30 ans à la date de la signature du contrat avec l’employeur
  • Avoir une reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé, sans contrainte d'âge

Les modalités de sélection pour devenir apprenti Auxiliaire de puériculture (AP)

Entretien, Sélection par dossier


Les objectifs professionnels de la formation

L’auxiliaire de puériculture délivre les soins quotidiens aux nouveaux-nés ou aux enfants en bas âge, bien portants ou malades. Il travaille dans une équipe pluriprofessionnelle, dans des structures sanitaires ou sociales telles qu’un hôpital, une crèche, une maternité, etc.

A la fin de la formation vous serez en mesure de

  • Dispenser des activités d'éveil et d'éducation et réaliser des soins d'hygiène et de confort pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de l'enfant, dans le cadre du rôle propre de l'infirmier et des actes spécifiques définis prioritairement pour l'infirmière puéricultrice, en collaboration et dans le cadre d'une responsabilité partagé
  • Accompagner l'enfant dans les activités de sa vie quotidienne et sociale ;
  • Collaborer au projet de soins personnalisé dans son champ de compétences ;
  • Contribuer à la prévention des risques et au raisonnement clinique interprofessionnel.
  • Accompagner et soins de la personne dans les activités de sa vie quotidienne et de sa vie sociale en repérant les fragilités
  • Apprécier de l’état clinique de la personne et mise en œuvre de soins adaptés en collaboration avec l’infirmier en intégrant la qualité et la prévention des risques
  • Informer et accompagnement des personnes et de leur entourage, des professionnels et des apprenants
  • Entretenir l’environnement immédiat de la personne et des matériels liés aux activités de soins, au lieu et aux situations d’intervention
  • Transmettre, quels que soient l’outil et les modalités de communication, des observations

Les débouchés et les passerelles

Une fois la formation terminée, vous pouvez exercer le(s) métier(s) de : Auxiliaire de puériculture

Vous pourrez ensuite évoluer vers les métiers tels que : Infirmier, Infirmier puericulteur, CAP accompagnant éducatif petite enfance, AES, ADVF, ASMS, Aide soignant


Le niveau du diplôme : Niveau 4 (anciennement IV) / Bac / Baccalauréat


La rémunération suite à votre formation : 1000 - 1500 € mensuels net

Les compétences visées, le contenu pédagogique et le déroulé pédagogique sont similaires à la formation Auxiliaire de puériculture (AP) par le cursus de formation classique.


La durée de la formation en apprentissage

  • 18 mois
  • 1540 heures

Le rythme de la formation
Selon le planning de formation défini.


La capacité d’accueil et les lieux de formation
35 apprentis sur Grabels


Le coût de la formation

Coût contrat référencé par France Compétences (nous consulter)

La totalité du coût de la formation est prise en charge. L’apprenti n’a rien à débourser.


Pour candidater, avec ou sans employeur, vous pouvez remplir ce formulaire.
Nous vous recontacterons dans les plus brefs délais.

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